HR Verwaltung 2026: Wie KMU die Rolle von HR neu definieren
Es sind die HR-Verantwortlichen, die jeden Morgen die Realität im deutschen Mittelstand moderieren. Sie verwalten die Krankmeldungen, koordinieren die Teilzeitwünsche und spüren den Fachkräftemangel hautnah. Eine exklusive Umfrage von HRlab unter 121 HR-Verantwortlichen im Mittelstand zeigt nun ein deutliches Bild: HR will und muss strategischer arbeiten, wird aber viel zu oft im administrativen Sumpf gefangen gehalten.
Marlen Kothen am 7. August 2026 • 3 Min. Lesezeit
