Urlaub
Als ganzheitliche Lösung bietet HRlab einen intuitiven und transparenten Umgang mit Anträgen für Urlaub, Überstundenausgleich und Homeoffice. Deren Genehmigung kann ganz einfach per Klick erfolgen – auch und gerade bei mehrstufigen Prozessen. Egal welche Abwesenheit es sein soll, Sie und Ihre Mitarbeiter machen alles in einer Anwendung – HRlab.
Abteilungsüberblick
Zur Ressourcenplanung
Resturlaub
Definierbarer Übertrag & Verfall
100% Digital
Bei Beantragung und Genehmigung von Urlaub
Transparent
In der Darstellung von Urlaubskonten
Flexibel
Zusatzurlaub für längere Betriebszugehörigkeit & Behinderungen
Konfigurierbar
Sonderurlaub, Überstundenausgleich, Homeoffice, etc.
Abwesenheiten bequem verwalten
Unternehmensinterne Genehmigungsprozesse sind flexibel in HRlab konfigurierbar, wodurch sich manuelle Korrekturaufwände vermeiden lassen. Mitarbeitende reichen ihre Urlaubsanträge bequem per Klick ein und geben bei Bedarf direkt auch eine entsprechende Vertretung ein.
Einfache Beantragung & Genehmigung
Urlaube, Überstundenausgleich oder Homeoffice lassen sich in HRlab intuitiv beantragen und freigeben. Außerdem zeigt die Kalenderansicht sofort auf, ob bei Freigabe eines Antrags noch ausreichend Ressourcen in der jeweiligen Abteilung verbleiben.
Automatische Berechnung
HRlab berechnet den Urlaubsanspruch abhängig von Standort oder anderen Kriterien automatisch und spart dadurch ärgerliche Fehler. Ergänzend wird Zusatzurlaub bei Behinderung sowie bei Bedarf für eine längere Betriebszugehörigkeit berücksichtigt.
Häufig gestellte Fragen
Ja - mit HRlab sind Ihre Mitarbeitenden vollständig unabhängig von der Personalabteilung und tragen ihre Urlaubsanträge zu jeder Tageszeit und allen Endgeräten ein. Gleichzeitig sehen Mitarbeitende auf einen Blick, wie viel Tage bereits genommen wurden und welche Tage noch verfügbar sind. Dadurch wird die Personalabteilung entlastet und kann Anträge nur noch freigeben.
Ja. Je nach Unternehmensstruktur können Sie individualisierte Prozesse zur Genehmigung von Urlauben einrichten, die dann automatisch ablaufen.
Dank übersichtlichem Kalender sehen Sie auf einen Blick, wer gerade im Urlaub ist und welche Urlaube noch anstehen. Gleichzeitig profitieren Sie und Ihre Mitarbeitenden von automatisierten Berechnungen wie beispielsweise der Resturlaubstage, und haben so keinen manuellen Aufwand mehr damit.