Fragebogen Mitarbeitergespräch Vorlage
Egal ob Sie Mitarbeitergespräche in einem direkten Austausch, oder über ein Tool abbilden: Die richtigen Fragen zu stellen, ist Dreh- und Angelpunkt, um wertvolle Einblicke zu bekommen. Unser Vorlage Fragebogen für Mitarbeitergespräche bietet Ihnen:
Geschlossene Fragen mit Bewertungsskala zum Ankreuzen
Offene Fragen für konkrete Beispiele
Die Möglichkeit einer genauen Auswertung Ihrer Mitarbeitergesrpäche
Umfragen in der Umsetzung
Grundsätzlich gilt in der Umsetzung: Fragen sollten immer anhand von einer einheitlichen Skala beantwortet werden können. Das sorgt dafür, dass Sie als Vorgesetzter auf einen Blick sehen können, wie das Stimmungsbild ausfällt und erleichtert Auswertungen. Zusätzlich sollte allerdings auch Platz dafür bleiben, zu jeder Frage mehr inhaltlichen Kontext zu geben. So lässt sich ein Stimmungsbild einordnen und konkrete Maßnahmen ableiten.