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Latest HR topics
Personal braucht effizientes Management
14. February 2019

Das Management von Personal besteht aus einer Vielzahl bedeutender Aufgaben und Prozesse – Die traditionelle Rolle der HR ist die Betreuung und Verwaltung von Personal. Im Laufe der Zeit hat das Personalmanagement immer mehr an Bedeutung zugenommen – und das […]

Automatisiertes Onboarding ist gefragt
7. February 2019

Das Onboarding kann zur Herausforderung werden, aber nicht mit automatisierten Workflows – Neue Mitarbeiter suchen, Bewerbungen einsehen, Kandidaten auswählen und interviewen – der Rekrutierungsprozess ist langwierig und aufwändig. Die wirkliche Herausforderung bringt jedoch das Onboarding der neuen Angestellten. Insbesondere kleinen […]

Effiziente Leistungsbeurteilungen
30. January 2019

Leistungsbeurteilungen kosten Zeit, Feedback ist aber ein Muss – Mitarbeiterbindung, Fluktuation und eine offene Unternehmenskultur sind geknüpft an ein effektives Performance-Management. Leistungsbeurteilungen sind dabei unverzichtbar. Sie nehmen jedoch Zeit in Anspruch und bringen nicht immer den gewünschten Erfolg. Bestimmte Maßnahmen […]

Das zukünftige Reisekostenmanagement
23. January 2019

Zukünftig werden lästige Reisekosten einfach nebenbei erfasst – Regelmäßige Kundenbesuche sind Teil einer guten Vertriebsstrategie. Durch persönlichen Austausch vor Ort steigt die Erfolgsquote wie automatisch. Geschäftsreisen sollten nicht den Rahmen sprengen, so dass feste Richtlinien wichtig sind. Die Kontrolle und Erstattung […]